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第54章 群星科技是一家好公司（第1页）

“因为公司是我家啊。”

从回忆中醒过神来，徐雪菲声音很轻柔但态度很郑重地回答了秦国富的问题。

这个答案很是出乎秦国富的意料。

招聘助理这种岗位肯定是要做背调的。

秦国富很清楚徐雪菲的履历。

徐雪菲，魔都本地人，本科就读于震旦大学，硕士毕业于耶鲁大学，先后在华尔街的老虎基金和国内的LD资本实习。

这个履历非常漂亮。

虽然还不足以进优中选优、宁缺毋滥的战略投资与并购部，但是进星联出行事业部还是绰绰有余。

又因为徐雪菲一心只想在魔都上班，群星科技人力资源部便给她调整到了网约车项目魔都大区市场总监的助理这个岗位。

经过一个多月的相处，秦国富知道，徐雪菲的个人工作能力极强。

不管什么任务交到她手上，都能圆满完成。

而且这还不是在她最擅长的投资领域做出来的成绩。

秦国富清楚，网约车魔都大区留不住徐雪菲。

而公司又暂时没在魔都这边设立重量级的分公司，或者产研基地、投资机构的计划。

最后很有可能，徐雪菲在网约车项目魔都大区这个平台上做出一定的耀眼成绩，就跳槽到其他公司另谋高就。

正是抱着这样的念头，秦国富方才玩笑似地答应，徐雪菲提出的她去疏通魔都市政府的关系，而秦国富突击将兼职网约车上线的“合作”

。

羊毛嘛，能薅一把是一把。

反正大家都是为了公司做贡献。

只要结果是好的，那就Ok！

谁料他自己冷不丁忙起来的时候，竟然犯了没有及时向上汇报的低级错误。

实在不该！

心里又自我批评了一番，秦国富把注意力放回到徐雪菲身上，试探着问道：“Al，你说公司是你家，是什么意思？难道你和王总有亲戚关系？”

“我和王总可没有亲戚关系。”

徐雪菲果断摇头否认了这个猜测，随即认真说道，“公司给员工开这么好的薪资福利待遇，严令不许加班，每周双休，节假日必休，实在必须加班就得领两到四倍工资，王总还这么关心员工，这不就相当于给到员工家一般的关怀了吗？”

稍稍停顿一下，徐雪菲加重语气反问：“公司给我家一般的关怀，我把公司当成家，不应该吗？我给作为公司这个大家庭的一份子，为它的发展壮大尽心尽力，不应该吗？”

“应该！

非常应该！

实在太应该了！”

秦国富忙不迭地点头赞同，他对公司也有同样的感情。

在他看来，把公司当作家的员工绝不是个例，必然是大多数。

尤其是那些35岁以上，被其他公司以向社会输送优秀人才的名义，给辞退或逼迫离职的中年员工，

和一进公司就享受每月特殊补贴和每月额外三天假待遇的女性员工。

正是有着同样的情感基础，秦国富轻易便相信了徐雪菲给出的解释。

其他的，他也不深究了。