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“首先在制度层面,应废除“自陈”
形式,以“述职”
制度取代“自陈”
。”
“要求各部官员详细陈述任期內完成的具体政务、解决的实际问题及取得的实效,而非自我评价操守。
考核者据此核查,判断真偽。”
“其次推行“考成法”
,建立事权督查制度。
內阁將朝廷要务登记在册,明確负责人、完成时限与质量標准,通过“內阁、六科、部院”
三级督查链,逐月、逐季核查进度。
“再次规范“拾遗”
制度,对科道官的“拾遗”
权加以约束,要求所提弹劾必须提供具体事实,严禁模糊指控,且诬告者需承担对等责任。”
“最后建立“申诉覆核”
机制,允许被不当处置的官员在规定期限內提出申诉,由第三方覆核,防止冤假错案。”
“另外,建立更务实的考核標准。
细化“八法”
条目,对“贪、酷、浮躁”
等標准制定更明確的界定,为定性判断提供依据,减少自由裁量空间。”
“增加“政绩”
占比,將“完成考成法规定的任务”
作为核心考核指標,强化实干导向。”
“以及区分“能力不足”
与“操守有亏”
,对两者採取不同的处理方式,使考核更加精准……”
景盛帝思量著贾璟所言,良久察觉了其中妙处,点了点头讚嘆道:
“子玠这是变看人为看事,把考核標准固化为具体『事功』,不以上官评价为评判依据,而是以具体做了多少事为衡量標准。”
“且把原本六年一次的考核变为持续性考核,如此崇尚务实,確实减少了党爭內斗,不得不说,此法確有独到之处!”
果然,子玠也是心有良策的革新之才。
以前还没怎么察觉到,近些日子倒是经常从他的奏疏中发现一二论证前朝治政得失,变法革新之言。
想来也是这些日子读书不倦,加之朕每日批覆奏疏教诲,耳濡目染之下,有所进益了!
景盛帝心中甚为宽慰,觉得贾璟革新京察之法颇妙!
要知道,以往京察时,京官因为担心被“八法”
处置,会发生相互之间写揭帖、弹劾、泼脏水、抹黑、誹谤等等层出不穷的攻訐行为。
而掌有评价权的上官考语则是多数根据党派立场和利益关係来填写。
如此主观的判断標准岂能不成为各党派清除异己、爭权夺利的政治工具。
而贾璟提出的革新,其实核心是张居正的考成法,另外加了一点后世制度的思路,变“主观考人”
为“客观考事”
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